被5000+HR认可的人力资源培训课程,速看
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本周小魔给大家安利的课程是资深HRD、蓝狮登录 知名人力资源培训师——邓玉金老师的两门经典人力资源培训课程:《招聘小白快速晋级实战课》和《人力资源经理的角色认知和定位》,一起来了解一下吧!
【课程亮点】
课程内容是讲师20年实战经验和10年培训新经验的积累,蓝狮平台 具有非常强的实战性和参考价值。
讲师近万人面试实战经验的积累。
讲师近500场线下面试实战课程的打磨。
讲师著作《招聘的8节实战课》的核心内容。
咨询式培训:以学员的困惑为中心设计课程,学员可以参照解决自己的困惑。
课程中详细讲解作者原创的两个人力资源模型:人岗匹配模型、四阶段面试法模型,非常有工作指导价值。
【适合学员】
人力资源总监、人力资源经理、HRBP、招聘人员、企业初级面试官等。
【课程收益】
帮助面试人员学会以下内容:
学习人岗匹配的模型;
学会如何描述拟招聘岗位的素质模型和招聘要点;
学会高效低成本开发和维护招聘渠道;
初步掌握朋友圈面试诀窍;
学会如何设计面试流程、面试方法和面试问题;
初步掌握四阶段面试法模型。
人力资源培训课程之人力资源经理的角色认知和定位
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